Deprecated: Non-static method Joomla\CMS\Application\SiteApplication::getMenu() should not be called statically in /home/k/kensio/24dopusk.ru/public_html/templates/elsv24/index.php on line 96 Deprecated: Non-static method Joomla\CMS\Application\CMSApplication::getMenu() should not be called statically in /home/k/kensio/24dopusk.ru/public_html/libraries/src/Application/SiteApplication.php on line 275 Notice: Undefined variable: this in /home/k/kensio/24dopusk.ru/public_html/libraries/src/Application/CMSApplication.php on line 369 Notice: Only variables should be assigned by reference in /home/k/kensio/24dopusk.ru/public_html/templates/elsv24/index.php on line 96

В соответствии с Федеральным законом от 2 мая 2015 г. N 122-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации и статьи 11 и 73 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации", который вступил в силу с 1 июля 2016 г., применение проф. стандартов работодателями станет обязательным в части требований к квалификации, необходимой работнику для выполнения трудовой функции, если такие требования установлены ТК РФ, другими федеральными законами или иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

На курсе вы узнаете про нормативно-правовые требования и актуальные вопросы внедрения профстандартов в организациях. Сможете выработать практические навыки по аудиту кадровой документации, подготовке внутренних локальных актов организации и внедрению профстандартов в рамках определенного пошагового плана (соотношение должностей, уровней образования, стажа работы, трудовых функций, проведение обучения, переподготовки, аттестации, независимой оценки квалификации).

Программа содержит несколько модулей

  • Общие положения о профессиональном стандарте: структура, назначение, история развития. 
  • Уровни и рамка квалификаций.
  • Условия применения профстандартов на практике. 
  • Шаги по внедрению профессиональных стандартов. 
  • Система управления персоналом через инструмент профстандартов. 
  • Механизм независимой оценки квалификации: структура и законодательный фундамент, аспекты региональной системы квалификаций. 
  • Практико-ориентированная программа.

Входное и итоговое тестирование и анкетирование.

  • Программа курса рассчитана на 16 часов, по окончании обучения выдается удостоверение установленного образца.
  • Обучение очно-заочное, с использованием дистанционных технологий.

 

Напомним, что в соответствии с российским законодательством все государственные организации, учреждения и предприятия обязаны до 1 января 2020 года внедрить профессиональные стандарты и привести в соответствии с их требованиями должности сотрудников.